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每时每刻要和优秀的人一起走！！！
“每时每刻要和优秀的人一起走，跟随光，遇见光，靠近光，追逐光，成为光，散发光。”
#怎样加入公司的 之前没有稳定工作6年多，一直深陷焦虑，虽然不停地折腾，但总是得不到想要的结果。
结婚生子成为家庭主妇后，被家人质疑、指责，身心俱疲，几乎抑郁。直到遇见群青，这里有一群深处逆境却永不认输的女人：
创业者彤妈从抑郁和婚姻的泥潭中崛起，从身边空无一人到每日源源不断老客户转介绍；助教浅妈仅初中学历、负债累累，顶着家人的打击，逆袭成为群青团队骨干；助教尚妈做了十年全职妈妈，坚持运动、阅读、写作，能量满满，最终实现月入5W+……
看着这些起点比我更低，却活得如此精彩的姐妹，我终于明白：人生没有白走的路，每一步都算数。与其困在焦虑里，不如像她们一样行动起来。
后来，我选择加入中国人寿每日死磕意外险、医疗险、重疾险。每天雷打不动学习和不同人讲一款意外险…
两个月的持续深耕，我得到越来越多的客户信任和认可，在团队的早会上，我主动分享我是怎么和客户处成朋友，让客户心甘情愿一直给我转介绍的…
同时通过每日三访，每个星期的活动，我成功的解锁了流量密码。更让我欣喜的是越来越多的客户添加我微信，主动联系我，希望我能给他们介绍讲解他们曾经购买过的一些产品…
这段经历让我明白：努力不会说谎，你付出的每一分钟，都在为发光的那一刻积蓄力量。
最近，越来越多的客户朋友开始咨询我：我摔跤了，这个能报销吗？我住院了，你帮我看看能理赔吗？小徐，你什么时间方便，可以帮我看一下计划书吗等等……
每当收到这些问题，我都会放下手边的事，仔细梳理自己的经验，事无巨细地解答。
有时回复一条咨询要花上半小时，但看到对方发来的“谢谢你”三个字时，那种成就感远胜过独自发光。
有位刚起步的姐妹说：“帮助大发了”“跟着你干”我感动得热泪盈眶，恨不得把自己所学全掏出来分享给大家。
“知识的价值不在于囤积，而在于流动。”当我毫无保留地分享时，那些曾照亮我的光，正通过我照向更多人。
就像点蜡烛不会让原有烛光变弱，帮助他人反而会让自己的光芒更加耀眼。
想要改变现状、变得更加优秀，就要努力争取，与优秀的人为伍，榜样的力量是无穷的。
跟随光，遇见光，靠近光，追逐光，成为光，散发光，追光的人终会光芒万丈~
#团队氛围怎么样 在中国人寿工作最大的感受，这里的团队氛围如同一束温暖的光，照亮了工作的每一天。
同事们就像紧密相连的齿轮，每个人都在自己的位置上精准运转，协同推动着业务的顺利开展。经验丰富的老员工是团队的定海神针，他们总是耐心地向新员工分享知识和技巧，如同老船长向新手船员传授航海秘籍，让我们这些初入保险行业的“小船”能在复杂的市场海洋中平稳前行。而新员工就像茁壮成长的树苗，在大家的关怀下，积极汲取养分，努力为这片“森林”增添新绿。
我们就像一支紧密团结的军队，为了给客户提供最坚实的保障“防线”而并肩作战。在这个充满活力的团队里，欢声笑语是最美的旋律，大家的热情和友爱如同春风，让中国人寿这个大家庭四季如“春”，处处洋溢着生机。
#同事都是怎么样的人 员工都是一群80、90后小伙伴，大家相亲相爱，和谐共事，互帮互助，相处融洽，不勾心斗角不拉帮结派，团结一致；
同事都是一群80、90后小伙伴，大家相亲相爱，和谐共事，互帮互助，相处融洽，不勾心斗角不拉帮结派，团结一致；
领导为人和善，亦友亦师，专业能力强，经常开展培训，提高服务质量；
为员工提供生日津贴等多项福利，蛋糕、下午茶、娱乐活动等；
公司提倡多劳多得，因此不存强制性加班，各自手头工作做到位即可准时下班。
在公司一年抵过在其他公司三年，学习的真的很多，领导自己言传身教，同事也帮助我看到自己之前从未了解过的领域，同时公司内的培养体系和学习氛围非常好！